Prosci Training für Mitarbeiterorientierung

Egal welche Change Projekte ein Unternehmen sich vornimmt – die Veränderung wird nur dann gelingen, wenn Mitarbeiter:innen dazu bereit und in der Lage sind, diese auch für sich selber zu durchlaufen.

Hierfür muss Wissen aufgebaut und mögliche Bedenken oder Widerstände aufgebaut werden. Das Prosci Training für Mitarbeiterorientierung verschafft Ihnen als Mitarbeiter:innen deswegen tiefgreifende Einblicke in das, was Sie befähigt, Veränderungen erfolgreich zu meistern.

AGENDA:
  • Veränderung: als einen Prozess verstehen
  • Widerstand: eine emotionale Reaktion auf Veränderung
  • Sender und Empfänger: Wie wir erfolgreich kommunizieren
  • Das Prosci ADKAR® Modell: Wie kann Veränderung gelingen?
  • Nächste Schritte: Entwurf individueller Maßnahmenpläne

Buchen Sie ein Inhouse Training und holen Sie sich unsere erfahrenen Change Management Expert:innen ins Haus.

online/ vor Ort
1 Tag
LERNEN SIE UNS KENNEN: 

ZIELGRUPPE FÜR DIESES TRAINING:

Alle Mitarbeiter:innen, die von einer Veränderung betroffen sind.

 

Tipp: Es ist am effektivsten, wenn Mitarbeiter:innen, die von der gleichen Veränderung betroffen sind, dieses Training zusammen besuchen.

Noch Fragen?
Buchen Sie ein kostenloses Beratungsgespräch mit Ihren Prosci Experten.
UNSERE EXPERTEN

Looschelders, Hubert

Leiter Prosci® Change-Management, Prosci® Certified Advanced Instructor

Wanner, Patrick

Vertriebsleiter Prosci® Change Management, Prosci® Certified Advanced Instructor

Inhouse Training

Buchen Sie ein Inhouse Training und holen Sie sich unsere erfahrenen Change Management Expert:innen ins Haus.

online/ vor Ort
1 Tag
LERNEN SIE UNS KENNEN: 

ZIELGRUPPE FÜR DIESES TRAINING:

Alle Mitarbeiter:innen, die von einer Veränderung betroffen sind.

 

Tipp: Es ist am effektivsten, wenn Mitarbeiter:innen, die von der gleichen Veränderung betroffen sind, dieses Training zusammen besuchen.

Kontakt
Noch Fragen?
Buchen Sie ein kostenloses Beratungsgespräch mit Ihren Prosci Experten.
UNSERE EXPERTEN

Looschelders, Hubert

Leiter Prosci® Change-Management, Prosci® Certified Advanced Instructor

Wanner, Patrick

Vertriebsleiter Prosci® Change Management, Prosci® Certified Advanced Instructor

KURSZIELE

  • null
    Durch die Bewertung einer anstehenden Veränderung entwickeln Sie ein Verständnis über die Auswirkung der Veränderung an Ihrem Arbeitsplatz.
  • null
    Sie erlernen die Anwendung des Prosci ADKAR® Modell, um Ihre Widerstandspunkte zu identifizieren.
  • null
    Sie lernen die wichtigen Aspekte der produktiven und proaktiven Kommunikation im Veränderungskontext kennen.
  • null
    Sie arbeiten proaktive Strategien aus, um mit Ihrem eigenen Widerstand gegenüber Veränderungen umzugehen und diesen zu überwinden.

     

     

     

  • null
    Sie erlangen Selbstbewusstsein und Empowerment im Veränderungsprozess.

KURSMATERIALIEN

null

Literatur

Employee’s Survival Guide to Change

Prosci ADKAR® eBook

null

Arbeitsmaterialien

Trainingsbegleitende Arbeitsbuch mit Lerninhalten und Übungen

IHRE TRAINER:INNEN

Lernen Sie unser Prosci ADKAR Modell® kennen.
Jetzt zum download als e-Book!

ALLE PROSCI TRAININGS IM ÜBERBLICK

In enger Zusammenarbeit mit unseren Kollegen von der Tiba Business School bieten wir diverse Zertifizierungstrainings rund um Prosci an. Hier finden Sie alle kommenden Termine.

Prosci Grundlagen
Lernen Sie die wichtigen Grundlagen und Vorteile von effektivem Change Management kennen, um Veränderungsprozesse bei Ihrem spezifischen Projekt oder Vorhaben zu verstehen und dieses erfolgreich anzugehen.
Prosci® Change Management Zertifizierung
Im Rahmen des praxisbezogenen Seminars erwerben Ihre Mitarbeiter:innen das Wissen und die Fähigkeiten, um erfolgreiche Veränderungsvorhaben zu steuern und Unternehmensergebnisse zu verbessern.
Prosci für Mitarbeiterorientierung
Verringern Sie den Widerstand gegen Veränderungen, indem Sie Mitarbeiter:innen, die von einer Veränderung betroffen sind, befähigen den Veränderungsprozess selbstbewusst und komplett zu durchlaufen.
Prosci® Methoden Auffrischung
Ein Methodenupdate für alle Absolvent:innen mit einer Prosci® Change Practitioner Zertifizierung. Die 2021 aktualisierte und verbesserte Methode lässt sich noch spezifischer auf Ihr Projekt anwenden.
Prosci für Projektmanager:innen
Erfahren Sie, wie Sie Change Management aktiv in Ihre Projekte integrieren, um Ihre Projektergebnisse langfristig zu verbessern und ihre Zielvorgaben zu erreichen.
Prosci® ECM Bootcamp
Das Prosci® Enterprise Change Management Bootcamp vermittelt Ihnen die notwendigen Maßnahmen für die erfolgreiche Implementierung von Change Management Methoden, -Prozessen, -Fähigkeiten und -Kompetenzen innerhalb Ihres Unternehmens.
Prosci für Führungskräfte
Sie als Führungskräfte spielen eine wesentliche Rolle im Change Prozess. Lernen Sie praktische Methoden und Werkzeuge kennen und anzuwenden, um Ihr Team erfolgreich durch Veränderungen zu führen.
Prosci für Sponsoren
Wirksamer Wandel beginnt an der Führungsspitze. Deshalb sprechen wir Sie in diesem Workshop als den Sponsoren direkt an und zeigen Ihnen und den Mitgliedern der Geschäftsleitung genau auf, wie wichtig das Veränderungsmanagement für ihren anhaltenden Erfolg ist.
Prosci® & Agile
Lernen Sie die neusten Forschungsergebnisse kennen und entwickeln Sie spezifische Taktiken und Pläne für die Anpassung des Change Management an die agile, iterative Entwicklung.

Nehmen Sie Kontakt mit uns auf

Je mehr Informationen Sie uns preisgeben, desto besser können wir auf Ihre Anfrage eingehen und zugeschnitten auf Ihr Anliegen antworten.