Zielgruppe
- Change-Anfänger aus allen Bereichen und Funktionen im Unternehmen
- Erfahrene Change Manager und Change Leader, die neugierig geblieben sind
Voraussetzungen
Es gibt keine Voraussetzungen.
Ablauf
3-stündiger Online-Kurs
Inhalte
Einführung in:
- Die 8 Beschleuniger des Wandels
- Die 4 Kernprinzipien des Wandels
- Kotters duale Organisationsstruktur
- The Science of Change (Survive/Thrive)
.
Sie sind sich nicht sicher, ob dieses Training das Richtige für Sie ist? Oder keiner der untenstehenden Termine passt für Sie?
Melden Sie sich gerne bei uns – auch wenn Sie Interesse an einer Inhouse-Durchführung haben. Gemeinsam finden wir die passende Lösung.
Jetzt E-Mail schickenIhre Vorteile
Kompakte Einführung
Im Kurs erhalten Sie einen Überblick über die weltweit umfassendste und renommierte Change-Methode "Kotters Change Leadership".
Praktische Ansätze
Sie erlernen erste Ansätze zur erfolgreichen Durchführung von Change Management in Ihrem Unternehmen.
Austausch mit Experts
Sie profitieren von dem fundierten Fachwissen und der jahrelangen Erfahrung unserer Change-Experten.
Unsicher, ob das Training passt?
Oder keiner der Termine liegt für Sie günstig?
Melden Sie sich gerne – wir finden die passende Lösung, auch Inhouse.
Entdecken Sie Kotters Change Leadership-Ansatz
In unserer Broschüre geben wir Ihnen einen Einblick in Kotters Change Leadership (ehemals Kotters 8-Stufen-Modell) und das zugehörige Zertifizierungsprogramm.
Jetzt entdeckenUnsere Partner
Die Tiba ist lizenzierter Partner von Kotter International, Inc. aus den USA. Damit sind wir einziger Anbieter der offiziellen Kotter Trainings im DACH-Raum.
Und so geht es weiter ...
Foundations of Change
Mehr erfahrenAdvanced Change Certification
Mehr erfahrenTiba Holistic Change Management® Fundamentals
Mehr erfahrenIhre Trainer
