UNSERE PROSCI EXPERTEN

Hubert Looschelders

Leiter Prosci® Change Management, Prosci® Certified Advanced Instructor

Hubert Looschelders ist seit nunmehr 25 Jahren bei der Tiba. Als Projektleiter und Systemischer Berater hat er viele Unternehmen beraten und in der Tiba ganze Geschäftsbereiche, Tochterunternehmen sowie die Unternehmensentwicklung aufgebaut. In seiner jetzigen Funktion treibt er das Thema Change Management voran und leitet das Competence Center Prosci. Als Prosci® Certified Advanced Instructor begleitet er die Teilnehmer:innen auf Ihrem Weg zu CM Expert:innen.

Patrick Wanner

Vertriebsleiter Prosci® Change Management, Prosci® Certified Advanced Instructor

Patrick Wanner hat nach seinem Studium der Internationalen Betriebswirtschaftslehre an der HFU Business School in Villingen-Schwenningen verschiedene Rollen auf diversen Führungsebenen der IBM Deutschland und Oracle Deutschland im internationalen Umfeld begleitet. Er ist nach der Prosci® Methode im Change Management ausgebildet und einer der wenigen Trainer, die im DACH Bereich die Prosci® Methodik zertifizieren dürfen.

Exklusiver Prosci Partner der DACH Region

Als exklusiver Partner von Prosci unterstützen wir Sie bei Ihren Veränderungsvorhaben und bringen Erfahrung und Expertenwissen aus mehreren Jahrzehnten Forschung und Branchentätigkeit in Ihr Unternehmen. Hierbei agieren wir ganz nach dem Glaubenssatz „Der Mensch im Mittelpunkt ist die Basis erfolgreichen Handelns“, den wir selbst in der Tiba leben und so auch an unsere Kund:innen weitergeben. Wir begegnen unseren Kund:innen stets auf Augenhöhe, um sie selbstwirksam und nachhaltig für ihre Herausforderungen stark zu machen.

Das CCB.network

Das CCB.network wurde von europäischen Prosci® Mitglieder:innen initiiert. Wir arbeiten länderübergreifend zusammen, um unsere Kund:innen beim Aufbau ihrer Veränderungskompetenz mit Prosci® Trainingsprogrammen und Change Management Beratung zu unterstützen. Die Initiative begann Ende 2019 zusammen mit den Change Kolleg:innen aus Holland. Inzwischen sind wir sehr stark gewachsen, sodass nun ein europaweites Netzwerk entstanden ist. Diese vereinte Change Power ermöglicht es uns, Change Kompetenzen bei europaweit tätigen Kund:innen aufzubauen.

ccb Network

TIBA TRANSFORMATION GROUP

Die Tiba Managementberatung ist die führende Gesellschaft von insgesamt sieben Tochterunternehmen, inklusive Geschäftsstellen in der Schweiz sowie in den USA. Mit vereintem Know-how der Tiba Gruppe meistern Sie jegliche Großprojekte und Veränderungen – vom Einsatz passender Tools über die Auswahl und Qualifizierung des eigenen Personals bis hin zum Konfliktcoaching. Denn wir betrachten Ihr Unternehmen als Ganzes mit seinen „Menschen & Mindset“, „Prozessen & Methoden“, „Technologie & Tools“ sowie „Organisation und Kultur“ – ganz im Sinne des Tiba Achsenkreuzes.

MEHR ÜBER PROSCI ERFAHREN

Sie stehen aktuell vor einem großen Change Management Projekt oder interessieren sich für die Prosci® Methodik? Dann sind Sie bei uns goldrichtig! In unseren aktuellen Blogbeiträgen, Podcasts oder Fachartikeln gehen wir auf unterschiedliche Aspekte des Change Management Universums ein – von A wie ADKAR® bis Z wie Zukunftsfähigkeit.

Nachhaltige Veränderungen bewirken: 4 Tipps für nachhaltiges Change Management

„Nachhaltige Veränderung“ beschreibt die Beständigkeit von Zielen, Verhaltensweisen, Beziehungen, Prozessen …

WIE HR BUSINESS PARTNER STRATEGISCH WICHTIGE VERÄNDERUNGEN UNTERSTÜTZEN

Podcast: Chance2Change #3: Das Prosci Change Triangle (PCT) – Was Change Management mit einem Barhocker gemein hat

Nehmen Sie Kontakt mit uns auf

Je mehr Informationen Sie uns preisgeben, desto besser können wir auf Ihre Anfrage eingehen und zugeschnitten auf Ihr Anliegen antworten.